La conciliación extrajudicial entre trabajadores y empleadores en el ámbito laboral

Añadido por asistente1@acuedi.org - Mar 14, 2013 - Derecho

Descripción

La Conciliación Extrajudicial es un mecanismo alternativo de resolución de conflictos, mediante el cual, las partes que intervienen satisfacen sus pretensiones; sin embargo, en nuestra sociedad existe una fuerte cultura litigiosa y no de conciliación, por lo que el autor analiza las ventajas de la vigente Ley de Conciliación y sus normas conexas en el ámbito laboral, enfatizando en logros, como la reducción de costos y descongestión de la carga procesal del Poder Judicial, y la implantación institucional de la conciliación como un mecanismo consensual que fortalece la paz social.
Ugarte Vega Centeno, M. (2006). La conciliación extrajudicial entre trabajadores y empleadores en el ámbito laboral . Gestión en el Tercer Milenio, 9 (17), pp. 23-30.

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